Spectrum is looking for:
a number of mid level managers with experience handling a staff of 20-40 persons.
Skills needed are:
analytical and problem solving skills
team leadership
strategic planning
Experience in HR
Experience writing job processes
Interested candidates should send their CV's at the following e-mail address: info@spectrummideast.com
**********************************************************************************************
گروپی كۆمپانیاكانی ههڵهبجه پێویستی بهكارمهنده
ئۆفیسی سهرهكی گروپی كۆمپانیاكانی ههڵهبجه لهسلێمانی، پێویستی به پۆستێك ههیه بۆ جێگری بهرێوهبهری پهیوهندیهكانی گروپی كۆمپانیاكانی ههڵهبجهو كارمهندێك بۆ ههمان بهش بهم مهرجانهی خوارهوه:
ـ دهرچووی زانكۆ یان پهیمانگابێت.
ـ ئهزمونی كاركردنی لهپهیوهندیه گشتیهكان له 2 ساڵ كهمتر نهبێت
ـ زمانی ئینگلیزیو عهرهبی بهباشی بزانێت
ـ شارهزایی لهكۆمپیوتهر ههبێت بهتایبهتی ۆردو ئهكسڵ
ـ بتوانێت لهچوارچێوهی تیمدا كاربكات
ـ توانای نوسینی راپۆرتی مانگانهی ههبێت
ئهو كهسانهی خوازیارن دهتوانن C.V خۆیان بۆئهم ناونیشانه بنێرن:Jobs@halabjagroup.com
وهرگیراوه لهرۆژنامهی ئاوێنه ژماره 187
**********************************************************************************************
كۆمپانیای ئۆرانۆس پێویستی بهكارمهنده
كۆمپانیای ئۆرانۆس بۆ بهڵێندهرایهتیو بازرگانی گشتی پێویستی بهچهند كارمهندێكه بۆ ئهم بوارانهی خوارهوه:
1ـ ئهندازایاری شارستانی بهم مهرجانهی لای خوارهوه:
ـ ههڵگری بڕوانامهی بهكالریۆس بێت لهكۆلیژی ئهندازیاری شارستانیو خزمهتی لهچوارساڵ كهمتر نهبێت
ـ شارهزایی تهواوی ههبێت بهقسهكردنو نوسین لهزمانی كوردیو عهرهبی
ـ شارهزایی ههبێت لهبهرنامهكانی (AutoCAD, 3DMAX, WORD, EXCEL)
ـ لهرۆژێكدا 9 كاتژمێر كاربكات
2ـ ژمێریار بهم مهرجانهی خوارهوه:
ـ ههڵگری بڕوانامه بێت زانكۆ یان پهیمانگا لهبواری ژمێریاری
ـ خزمهتی لهو بوارهدا بهلایهنی كهمهوه له 3 ساڵ كهمتر نهبێت
ـ شارهزایی تهواوی ههبێت لهزمانهكانی عهرهبیو كوردی بهقسهكردنو نوسین
ـ شارهزایی ههبێت لهبواری (محاسبه النظام الموحد)
ـ كاتی كاركردن له 9 بهیانی تاوهكو 5 ئیواره دهبێت
ئهو كهسانهی خوازیارن دهتوانن C.V خۆیان بۆ ئهم ناونیشانه بنێرن: سلێمانی ـ فلكهی یهكگرتن ـ تهلاری حاجی مستهفا ـ نهۆمی دووهم.
یان لهرێگهی ئهم ژماره تهلهفونانهوه: 07480103953 ، 07480114004
وهرگیراوه لهرۆژنامهی كوردستانی نوێ ژماره 4959
*********************************************************************************************
كۆمپانیای نالیا پێویستی بهم كارمهندانهی لای خوارهوهیه:
1ـ چهند ئهندازیارێكی شارستانی بهم مهرجانهی لای خوارهوه:
ـ خزمهتی له 15 ساڵ كهمتر نهبێت
ـ موچهكهی لهنێوان 1500 بۆ 2000$ دهبێت
2ـژمێریارێك بۆ پۆستی بهرێوهبهری ژمیریاری بهم مهرجانهی لای خوارهوه:
ـ خزمهتی له 15 ساڵ كهمترنهبێت
ـ موچهكهی لهنێوان 1500 بۆ 2000$ دهبێت
ههردوو پۆستهكه خوازیار تا 1/9/2009 دهتوانێت داواكاری بۆیان پێش كهش بكات، ئهو كهسانهی وهدرهگیرێن دهبێت راستهوخۆ ئامادهبن بۆ كاركردنو كاتی دهوامكردنیش له 8:00 بهیانی تا 5:00 ئێواره دهبێت
ئهو كهسانهی خوازیارن دهتوانن بهم ناونیشانه سهردانی كۆمپانیا بكه: سلێمانی ـ كۆمپانیای نالیاـ ناو گوندی ئهڵمانی ـ بهرامبهر گهرهكی توی مهلیك
ژ.م. مۆبایل:07501574880، 07701574880
وهرگیراوه لهرۆژنامهی رۆژنامه ژماره 5
**********************************************************************************************
دهزگای نهتهوهی دیمۆكراتی نێودهوڵهتی (NDI) پێوستی بهكارمهنده بۆئهم بوارانهی خوارهوه:
1ـ بهرێوهبهری پرۆگرامهكان/ راهێنهر بۆ ئۆفیسی ههولێر بهم مهرجانهی خوارهوه:
ـ باكگراوندێكی بههێزی ههبێت لهپرۆگارمهكانی كۆمهڵگهی مهدهنی كهتیایدا پێشخستنی ریكخراوهیی، پێشخستنی بههرهی سهركردایهتیكردن ههڵسهنگاندی بهشداریكردن لهخۆبگرێت
ـ بهباشی زمانهكانی ئینگلیزیو عهرهبیو كوردی بزانێت.
ـ بهلایهنی كهمهوه 5ساڵ ئهزمونی كاركردنی ههبێت لهگهڵ رێكخراوه حكومیو ناحكومیهكاندا لهههمان بواردا.
ـ ههڵگری بڕوانامهی زانكۆ یان كۆلیژێكی باوهڕپێكراوبێت
ـ توانایهكی بهرزی ههبێت بۆ گفتوگۆكردن
2ـ بهرێوهبهری پرۆگرامهكان/ وهرگێر (سێ پۆست)، دوانیان كارهكهیان لهههولێر دهبێت، یهكێكیان له بهغدا، بهم مهرجانهی خوارهوه:
ـ بتوانێت بهباشی بهئینگلیزیو عهرهبیو كوردی قسهبكات
ـ بهلایهنی كهمهوه بۆماوهی 3 ساڵ ئهزمونی كاركردنی لهو بوارهدا ههبێت
ـ ههڵگری بڕوانامهی زانكۆی باوهڕپێكراوبێت لهزمانی ئینگلیزی/ وهرگێڕان له زانكۆ یان كۆلیژێكی باوهڕپێكراو
ـ توانایهكی بهرزی ههبێت بۆ گفتوگۆكردن
3ـ یاریدهدهری پرۆگرام (پرۆگرامی ژنان) بهم مهرجانهی خوارهوه:
ـ بتوانێت خزمهت بكات لهپهیوهندی به NDI یهوه لهگهڵ ئهوهی وهك چالاكهوانی مهدهنی بناسرێت، لهگهڵ رێكخهرانی پرۆگرامهكانی ژنان لهههموو عیراق
ـ بتوانێت بهباشی بهئینگلیزیو عهرهبیو كوردی قسهبكات
ـ بهلایهنی كهمهوه بۆماوهی 3 ساڵ ئهزمونی كاركردنی لهو بوارهدا ههبێت
ههڵگری بڕوانامهی زانكۆ یان كۆلیژێكی باوهڕپێكراوبێت
وهرگیراوه لهرۆژنامهی خهبات ژماره 3255
**********************************************************************************************
Unami . Iraq have a lots of vacant positions which is mentioned below for more information you can check it on this link
http://www.uniraq.org/noticeboard/vacancies.asp
acancies
Post Title Constitutional Affairs Officer - Office of Constitutional Support (OCS)
Agency/Location - Notes UNAMI, Baghdad
Deadline 9/3/2009
Details Download
Application Form P11 Form
Post Title Radio Operator (2 Posts)
Agency/Location - Notes UNAMI, Amman
Deadline 8/30/2009
Details Download
Application Form P11 Form
Post Title Field Security/ Administrative Assistant
Agency/Location - Notes UNAMI, Amman
Deadline 8/30/2009
Details Download
Application Form P11 Form
Post Title Security/ MOVCON Associate
Agency/Location - Notes UNOPS, Amman
Deadline 8/31/2009
Details Download
Application Form P11 Form
Post Title Field Security Assistant - (6 Posts)
Agency/Location - Notes UNAMI Baghdad, Kirkuk, Mosul, Ramadi, and Basra
Deadline 8/30/2009
Details Download
Application Form P11 Form
Post Title Senior Protection Clerk (Exclusion)
Agency/Location - Notes UNHCR, Amman
Deadline 8/23/2009
Details Download
Application Form P11 Form
Post Title Emergency Officer (Monitoring and Evaluation)
Agency/Location - Notes UNICEF, Amman
Deadline 12/31/2009
Details Download
Application Form P11 Form
Post Title Senior Engineer-Infrastructure
Agency/Location - Notes UN-HABITAT, Amman Office
Deadline 8/30/2009
Details Download
Application Form P11 Form
Post Title Security Assistant (Premises) 1 post - Security Section in Iraq
Agency/Location - Notes UNAMI, Kuwait
Deadline 8/25/2009
Details Download
Application Form P11 Form
Post Title Security Assistant (Operations)
Agency/Location - Notes UNAMI, Kuwait
Deadline 8/25/2009
Details Download
Application Form P11 Form
**********************************************************************************************
نحن في – مؤسسة التنمية بلا حدود في العراق – نعمل على دعم المجتمع و منظمات المجتمع المدني في العراق و نركز جهودنا في الحصول على المعلومات التي تخدم هذا الهدف. و إيماناً منـّا بأن "المعلومة" هي حق من حقوق الإنسان للحصول عليها بشفافية دون قيود.
و نود أن نعلن للناشطين المدنيين العراقيين الحاصلين على شهادة دكتوراه عن فرصة لتقديم للحصول على منحة مالية لكتابة بحوث حول التنمية الىالمعهد العربي للتخطيط
للإستفسار يرجى مخاطبة (المعهد العربي للتخطيط) فقط
محمد علي بابا
مدير مؤسسة التنمية بلا حدود DWBI
نائب مديرة مركز الجيل الثقافي للأطفال
كركوك – العراق
7701314506 (00964)
development.without.borders@gmail.com
موقع المؤسسة:
www.dwbi-iraq.org
لمشاهدة صور نشاطات المؤسسة:
www.flickr.com/photos/dwbi-iraq
إعلان منحة بحثية (12.000$ ) للحاصلين على شهادة دكتوراه
المعهد العربي للتخطيط
في إطار سعيه تشجيع الباحثين و البحث في شتى المجالات التنموية التي تهم الدول العربية، يقدم المعهد العربي للتخطيط منحة بحثية خلال السنة الدراسية 2009 - 2010 و ذلك للفترتين حسب المواسم التدريبية على النحو التالي:
الفترة الأولى : 1- نوفمبر - 1 مارس 2010
الفترة الثانية: 15 فبراير 2010 - 15 مايو 2010
تتمثل المنحة في:
§ استخدام التسهيلات البحثية المتاحة في المعهد لمدة 4 أشهر حسب الفترات الموضحة أعلاه
§ تنفيذ مشروع بحثي ينتهي الى كتابة ورقة بحثية أو إعداد ورقة بحثية، تنشر في إحدى قنوات النشر في المعهد مع احتفاظ المعهد بحقوق النشر كاملة بحيث يتمحور موضوع الورقة البحثية حول إحدى المجالات المتعلقة بالتنمية الاقتصادية و الاجتماعية في الدول العربية.
§ التنسيق و المشاركة في بعض البرامج التدريبية التي ينفذها المعهد خلال فترة المنحة (انظر موقع المعهد على شبكة الانترنيت لتفاصيل البرامج التدريبية).
§ المساهمة في الأنشطة العلمية الأخرى للمعهد.
§ الجوانب المالية:
- يتحمل المعهد تكاليف الإقامة والسفر الى/من دولة كويت مرة واحدة.
- يمنح الباحث منحة مالية قدرها 12.000$ (اثنى عشرة ألف دولار أمريكي لا غير) تدفع على أقساط شهرية.
شروط الترشيح للمنحة:
§ يشترط في المرشح لهذه المنحة ان يكون من مواطني الدول العربية للحاصلين على شهادة دكتوراه في الاقتصاد أو العلوم الاجتماعية، و أن يكون لديه سجل جيد في أساليب البحث الحديثة و التدريب، بالإضافة الى الإلمام التام باللغتين العربية و الانكليزية.
§ يفضل ان يعنى المشروع البحث بموضوع يقع ضمن الاهتمامات البحثية و التدريبية للمعهد و التي تشتمل، من ضمن اهتمامات أخرى، على مايلي:
- إمكانية الحفاظ على الاستقرار الاقتصادي الذي تحقق في عدد كبير من الدول، في إطار التحليل الاقتصادي الكلي بما في ذلكما استجد من قضايا خلافية حول صياغة السياسات الاقتصادية الكلية.
- إمكانية تحقيق الأهداف الإنمائية للألفية، في إطار مفهوم عريض للتنمية بمعنى "توسيع خيارات البشر" أو بمعنى "التنمية و صنو الحرية"
- إمكانية تطوير الهياكل المؤسسية لدعم عملية التنمية حيث تعرف المؤسسات على أنها تلك "القوانين و الأعراف و التقاليد التي يبتدعها البشر كقيود على علمية التعامل في المجتمع".
- إمكانية تحقيق معدلات نمو اقتصادي مرتفعة و قابلة للإستمرار على المدى الزمني الطويل و إنجاز عملية التنمية بمعنى إحداث تحولات هيكلية في تركيبة الإقتصاد.
طلب المنحة:
على الراغبين إرسال طلب رسمي موجه لمدير عام المعهد العربي للتخطيط مع ذكر مجالات ااهتماماتهم البحثية، و مقترح المشروع البحثي أو الورقة البحثية يحتوي على الأجزاء التالية: تقديم لموضوع البحث أو الورقة، و الهدف، و النطاق، و المنهجية، و الجدول الزمني. مع إرفاق نسخة من السيرة الذاتية في موعد أقصاه 1-9-2009 على العنوان التالي:
المعهد العربي للتخطيط بالكويت:
ص.ب 5834 الصفاة – الرمز البريدي 13059 – دولة الكويت
هاتف: (+965) 24843130 داخلي 127، 125
فاكس: : (+965) 24842935
بريد الإلكتروني: api@api.org.kw
الموقع الإلكتروني:
www.arab-api.org
PROMOTING IRAQI CIVIL SOCIETY E-NEWSLETTER
Issued by: Development Without Borders Institution DWBI
To support Iraqi civic activists in Iraq
We would like to announce this funding oppurtunity to make research on development
We call all Iraqi civic activists –who have doctoral degree to apply for this fund to promote the role of civic activists in research field
We –Development Without Borders Institution DWBI– believe in delivering INFORMATION as one of human rights to build the country
Note: this newsletter reaches about 4000 email addresses.
Mohamed Ali A. Baba
Manager
Development Without Borders Institution (DWBI)
Deputy Manager of Jeel Cultural Center for Children
Kirkuk-Iraq
DWBI Cell phone: +964 770 131 4506
Email: development.without.borders@gmail.com
website: www.dwbi-iraq.org
Photos: www.flickr.com/photos/dwbi-iraq
profile: www.flickr.com/people/dwbi-iraq
*********************************************************************************************
كۆمپانیای المیسر پێویستی بهكارمهنده
قهبارهی فۆنت بگۆڕه
كۆمپانیای المیسر بۆ بارزگانی گشتیو دابهشكردن رایدهگهیهنێت كه پێویستی بهكارمهنده بۆنوێنهری فرۆشیاریو ریكخستنی كۆگا بهپێی ئهم مهرجانهی لای خوارهوه:
ـ دهرچووی ئامادهیی بهرهو ژوور بێت
ـ دانیشتوی شاری سلێمانی بێت، باشتره مۆڵهتی شۆفێری ههبێت
ـ پهیوهندی بههیچ كارێكی دیكهوه نهبێتو كارمهندی حكومهت نهبێت
ـ باشتروایه ئهزمونی كاری لهبواری كڕینو فرۆشتن ههبێت
ئهو كهسانهی خوازیارن دهتوانن پهیوهندی بكهن بهم ژماره تهلهفونانهوه:07480109474 ـ 07701549886
وهرگیراوه لهرۆژنامهی هاوڵاتی ژماره 553
********************************************************************************************
كۆمپانیای جهبهل لوبنان پێویستی بهكارمهنده
كۆمپانیای جهبهل لوبنان بۆ كشتوكاڵو دیزاینی باخچه پێویستی بهبهرێوهبهرێكی رهگهزی مێ یه بۆبهشی كارگێریو ژمێریاری بهم مهرجانهی خوارهوه:
ـ ههڵگری بروانامهی بهكالریۆس بێت له بواری كارگێریو ئابوری یاخود ئهزمونێكی لهوبوارهدا ههبێتو ههڵگری بڕوانامهی بهكالریۆس بێت.
ـ ئهزمونی له 6 ساڵ كهمترنهبێت لهبواری كارگێڕیو ژمێریاری.
ـ زمانی عهرهبیو ئینگلیزی بزانێت یاخود ئهگهربكرێت فهرهنسی بزانێت.
ـ شارهزایی باشی ههبێت لهبواری كۆمپیوتهر(word, excel, database)
ـ ئهزمونی كاركردنی ههبێت لهگهڵ رێكخراوهكانی UN و NGO و لهسێ ساڵ كهمترنهبێت
ـ شارهزاییهكی باشی ههبێت لهنوسینی گشت نوسراوه رهسمیهكانو رێكخستنی فایلو ئیمهیلدا.
ـ كهسایهتیهكی بههێزی ههبێت لهگهڵ ئهوهشدا پابهندبێت به رهوشتی كارو رۆحی پیكهوهیی
ـ كاتی دهوامكردن بهمشێوهیه دهبێت: 9ـ 1:30 بهیانیان پاشان 8:00 ـ 4:30 ئیواران ( لههاویندا)، 8:30ـ 1:30 بهیانیانو پاشان 3ـ6 ئیواران (لهزستاندا)
ـ موچهی مانگانهكهی (900ـ1200 $)
ـ ئهو كهسهی خوازیاره دهبیتَ بهتهواوهتی خۆی تهرخانكات بۆئهم كاره
ئهو كهسانهی خوازیارن دهتوانن c.v خۆیان بۆئهم ناونیشانه بنێرن: karzan@barzeeco.com
ژمارهی تهلهفون: 0533131129
دواكات بۆوهرگرتنی c.v یهكان رۆژی 10/9/2009 یه
وهرگیراوه لهرۆژنامهی كوردستانی نوێ ژماره 4957
******************************************************************************************
كۆمپانیای هاردلاند پێویستی به كارمهنده
كۆمپانیای هاردلاند بۆ بهڵێندهرایهتی ئهلهكترۆمیكانیكی پێویستی به ئهندازیارێكی میكانیكییه.
مهرجهكان:
- لانی كهم دووساڵ ئهزموونی كارو شارهزایی ههبێت له بواری تهبریدو تهكییفدا.
ئهوانهی خوازیارن سیڤی خۆیان بنێرن بۆ ئهم ئیمهیڵه:
info@hardland-co.com
بۆ زانیاری زیاتر پهیوهندی بكهن به ژماره تهلهفۆنانهوه:
0662246153
750 760 5413
***********************************************
Deputy Director, Finance, Iraq Country Office in Save the children organization
Job Description
------------------
The Deputy Director-Finance of the Iraq Country Office is tasked with putting in place the financial systems for a countrywide operation involving three sub-offices (Baghdad, Sulaimaniyah and Basra) and one country office (based in Sulaimaniyah). Once the systems are in place, the financial director will ensure the overall financial follow up, financial security, risk management, and financial and budget planning for a large country mission.
The Deputy Director-Finance is based in Sulaimaniyah, the de facto country office. The Deputy Director-Finance will spend at least 50% of his / her time in the field setting up and supporting the Basra field office, and potentially in the future Baghdad. S/he will be responsible to plan and implement an overall strategy for effective financial control for the Iraq Country Office, and to train finance staff in accounting, Sun Systems, Vision, and grant management to ensure high quality financial control. S/he will also train program and admin staff in fiscal management as well as grant management and donor requirements, and participate in the creation of the financial components of budgets, ensuring that all core needs of the office are covered in the budgets. The DD Finance will work with staff to create and/or implement sustainable systems for grant management, accounting, and internal controls. S/he will finalize the overall office budget, review cost allocation system and revise them, and put in systems for their maintenance and train staff accordingly.
Required Skills
Ability to work under pressure, multi-task and meet deadlines.
Management skills with effective inter-personal communication skills.
Leadership skills, and especially, ability to motivate others
Problem solving ability
Ability to develop systems and procedures, adapt existing ones to improve efficiency and effectiveness of financial recording, reporting and fiscal management
Ability to develop systems and procedures necessary for strong internal controls and fiscal management and to transfer skills to manage such new systems and procedures to staff through training.
Training, team building and staff capacity building skills
Required Experience
Bachelor Degree or Masters Degree in Finance.
At least 5 years experience in the management of complex programs with a variety of donors such as USAID, AusAid, UNICEF, ECHO, Swiss Corporation. Knowledge of such donors’ requirements.
Thorough knowledge of Sun Systems and Vision.
Excellent team building, support and supervision skills as well as training skills.
Job Location
Suleymaniyeh, IRAQ
Position Type
Full-Time/Regular
http://hostedjobs.openhire.com/epostings/submit.cfm?fuseaction=app.jobinfo&jobid=288558&company_id=15604&source=ONLINE&JobOwner=1011242&bycountry=0&bystate=1&bylocation=NULL&keywords=&byCat=NULL&tosearch=yes
---------------------------------------------------------------------------
The National Democratic Institute for International Affairs seeks two Program Officers /
Translators for its program in Iraq, based in Erbil.
These Program Officers/Translators will be responsible for providing translation and program
support activities to the Civil Society Program Team.
• Provide interpretation services for international staff in meetings, consultations and
trainings.
• Provide document translation assistance for daily communication including memos and
reports, as well as larger projects such as training manuals and other reference materials.
• Provide oral and written translation from English to Arabic and Kurdish and vice versa.
• Provide back-up administrative support to Civil Society staff as needed.
• Work irregular hours, including weekends, as needed with ability to travel.
• Provide back-up for the Civil Society team when required.
Qualifications
• Excellent verbal and written English, Arabic and Kurdish language abilities.
• At least 3 years of work experience, preferably with International NGO’s in a similar position.
• Demonstrated experience in interpretation for small meetings and conferences – both in
formal and informal settings.
• University degree in English language / translation from a recognized college or university.
• Excellent interpersonal communications skills.
• Experience in organizing a complex office.
• Ability to work outside regular office hours, including weekends.
• Ability to maintain complete discretion at all times.
Application
• Interested candidates should complete a CV with an application letter forward it
electronically at the following e-mail address: hr_iraq@ndi.org
• Please indicate the post you are applying for.
• Only applicants who are short-listed will receive an acknowledgement within two weeks from
the deadline for submission of applications.
• The dead line for receiving the application is 10:00 am on Thursday Aug 30th, 2009.
----------------------------------------------------------------------
The National Democratic Institute for International Affairs seeks a Program Manager / Trainer
for its program in Iraq, based in Erbil.
The Program Manager / Trainer will be responsible for providing Civil Society trainings and
program support activities to the Civil Society Program Team.
• Serve primarily as trainer for civil society training series including: Advanced Organizational
Development, Leadership Skills Development, Advocacy and Civic Education;
• Ensure programmatic goals are achieved and operational and reporting requirements are
adhered
• Develop training materials, participant evaluations, agendas and help in development of new
programs.
• Monitoring and evaluating training series with pre/post training assessment tools
• Participate to conferences and civil society events outside NDI in coordination with
supervisor.
• Provide regular progress reports to supervisor detailing work plan progress;
• Visit NDI’s partners and other civic organizations in order to provide support, advice and
evaluate work in the field.
• Follow up and maintain relationship with partners in areas assigned to it.
• Staff will be assigned to other tasks when required.
Qualifications
• Excellent verbal and written English, Arabic and Kurdish language abilities.
• At least 5 years of work experience, preferably with International NGO’s or with LNGO’s in a
similar position.
• Demonstrated experience in interpretation for meetings and conferences – both in formal and
informal settings.
• University degree from a recognized college or university.
• Excellent interpersonal communications skills.
• Experience in organizing a complex office.
• Ability to work outside regular office hours, including weekends.
• Ability to maintain complete discretion at all times.
Application
• Interested candidates should complete a CV with an application letter forward it
electronically to the following e-mail address: hr_iraq@ndi.org
• Please indicate the post you are applying for.
• Only applicants who are short-listed will receive an acknowledgement within two weeks from
the deadline for submission of applications.
• The dead line for receiving the application is 10:00 am on Thursday Aug 30th, 2009.
---------------------------------------------------------------------
The National Democratic Institute for International Affairs seeks a Program Officer / Translator for its
program in Iraq, based in Baghdad.
The Program Officer / Translator will be responsible for providing program support activities and
translation to the Manager of Women’s Programs.
• Serve as an NDI liaison with members of Iraq Parliament (especially women MPs), Parliament
administration staff, Multi-party Women’s Caucuses as well as Women’s Caucuses and
organizations within political parties and relevant civic organizations.
• Coordinate training sessions in conjunction with expatriate and national staff.
• Liaise with women’s program staff from Political Party and Civil Society section of the women’s
program in order to receive updates and ensure cross-programmatic cohesion in program goals.
• Provide verbal translation during meetings, consultations and training sessions.
• Prepare and distribute supporting materials for training and consultations.
• Provide regular work result reports and updates on the political developments.
• Perform other duties as assigned by the direct supervisor even at non-traditional working hours
when required.
Qualifications:
• Excellent verbal and written English and Arabic language abilities.
• At least 3 years of work experience, preferably with International NGO’s in a similar position.
• Demonstrated experience in interpretation for small meetings and conferences – both in formal and
informal settings.
• University degree in English language / translation from a recognized college or university.
• Excellent interpersonal communications skills.
• Experience in organizing a complex office.
• Ability to work outside regular office hours, including weekends.
• Ability to maintain complete discretion at all times.
Application:
• Interested candidates should complete a CV with an application letter forward it electronically at the
following e-mail address: hr_Iraq@ndi.org
• Please indicate the post you are applying for.
• Only applicants who are short-listed will receive an acknowledgement within two weeks from the
deadline for submission of applications.
• The dead line for receiving the application is 10:00 am on August30th, 2009.
----------------------------------------------------------------------
The National Democratic Institute for International Affairs seeks a Sr. Program Assistant for its program in
Iraq, based in Erbil.
The Sr. Program Assistant will be responsible for providing program support activities and translation to the
Manager of Women’s Programs.
• Serve as an NDI liaison with identified Civil Society activists, Organizations and women’s program
coordinators throughout Iraq to invite targeted participants, provide logistical information and support and
troubleshoot identified logistical challenges.
• Coordinate training and consulting sessions with department staff.
• Coordinate with guest trainers and consultants to achieve logistically successful trainings and consultation
sessions.
• Develop participant lists and liaise with Operations Department for hall rental, hotel reservations, lunch/tea
service, transportation, flights, etc.
• Liaise with Finance Department for the preparation of per diem and transportation reimbursements. Also,
liaise with database administrator to compile, organize and maintain Women’s Program databases.
• Prepare certificates of completion for all training participants.
• Organize and provide translation services for meetings, consultations and trainings as necessary.
• Perform other duties as assigned by the direct supervisor even at non-traditional working hours, when
required
Qualifications:
• Excellent verbal and written English and Arabic language abilities.
• At least 3 years of work experience, preferably with International NGO’s in a similar position.
• Demonstrated experience in interpretation for small meetings and conferences – both in formal and
informal settings.
• University degree in English language / translation from a recognized college or university.
• Excellent interpersonal communications skills.
• Experience in organizing a complex office.
• Ability to work outside regular office hours, including weekends.
• Ability to maintain complete discretion at all times.
Application:
• Interested candidates should complete a CV with an application letter forward it electronically at the
following e-mail address: hr_Iraq@ndi.org
• Please indicate the post you are applying for.
• Only applicants who are short-listed will receive an acknowledgement within two weeks from the deadline for
submission of applications.
• The dead line for receiving the application is 10:00 am on August 30th, 2009.
----------------------------------------------------------------------
رێكخراوی AGEF ئهڵمانی پێویستی بهكارمهنده Thursday, August 20, 2009
كؤمهڵهی شارهزایان لهبوارهكانی كۆچ كردنو هاوكاری گهشهكردن “AGEF" پێویستی به كارمهندێكه لهسلێمانی بۆ وانه ووتنهوهی ئینگلیزی بهم مهرجانهی خوارهوه:
• دهرچووی زانكۆ بهشی ئینگلیزی بێت.
• شارهزایی ههبێت لهوانه ووتنهوه زیاتر له ساڵێك.
بۆئهم مهبهسته دهتوانن سهردانی رێكخراوهكهمان بكهن و C.V خۆتان پێشكهش بكهن بهم ناونیشانهی خوارهوه:
سلێمانی ـ گردی ئهندازیاران سهرووی ڕۆژنامهی كوردستانی نوێ.
یان ناردنی C.V بۆ ئهم ئیمهیله: sulem@ikr.agef.net
یان پهیوهندی بكهن بهم ژ.ت:07480139198
دواكات بۆ وهرگرتنی c.v یهكان رۆژی 23/8/2009 سهعات 3:00 یه
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
كۆمپانیای (EEC) پێویستی بهكارمهنده Thursday, August 20, 2009
كۆمپانیای (EEC) پێویستی بهكارمهنده بۆ ئهم بوارانهی خوارهوه بۆ پرۆژهی زانكۆی ئهمریكی لهسلێمانی:
• یهك ئهندازیاری شارستانی
• یهك خهزنهدار
• یهك ئهندازیاری كارهبا
• یهك ئهندازیاری تهلارسازی
• یهك ئهندازیاری بواری پاراستن
• یهك كهس بۆ كۆنترۆڵی جۆری
ههموو ئهو كهسانهی كهداوای ئهو پۆستانهی سهرهوهدهكهن دهبێت زمانی ئینگلیزی بزانن لهكۆمپیوتهر شارهزابنو بهلایهنی كهمهوه بۆ ماوهی پێنج ساڵ كاریكردبێت. جگه لهپۆستی ئهندازیاری شارستانی كه دهبێت (5ـ 10 ساڵ )كاریكردبێت.
ئهو كهسانهی ئارهزومهنده دهتوانێت C.V خۆی بۆئهم ناونیشانه بنێرێت:auissite@eec-intl.com
وهرگیراوه لهرۆژنامهی كوردستانی نوێ ژماره 4955
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
كۆمیتهی خاچی سوری نێودهوڵهتی (ICRC) پێویستی بهكارمهنده Thursday, August 20, 2009
كۆمیتهی خاچی سوری نێو دهوڵهتی لهلسێمانی پێویستی به وهرگێرێكه كه باكگراوندی پزیشكی ههبێت بهم مهرجانهی خوارهوه:
• ههڵگری بڕوانامهی زانكۆبێت لهپهرستاری یان بوارێكی پزیشكی لهو شێوه
• بهباشی زمانهكانی ئینگلیزیو عهرهبیو كوردی بزانێت
• شارهزای كۆمپیوتهربێت بهرنامهكانی ۆردو ئهكسڵ
ئهوكهسانهی خوازیارن دهتوانن C.Vخۆیان بۆئهم ناونیشانه بنێرن لهگهڵ وێنهیهكی نوێدا:icrcerbil_hr@yahoo.com
دواكات بۆ وهرگرتنی C.V یهكان رۆژی 30/8/2009 یه
بۆ زانیاری زیاتر پهیوهندی بكهن بهم ژماره تهلهفونهوه07507116715
وهرگیراوه لهرۆژنامهی خهبات 3254
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
خوێندنگهیهكی نێودهوڵهتی تایبهت پێویستی بهكارمهنده Wednesday, August 19, 2009
خوێندنگهیهكی نێودهوڵهتی تایبهت لهسلێمانی پێویستی بهكارمهندێكه بهناونیشانی سكرتێر بهم مهرجانهی خوارهوه:
• زمانی ئینگلیزی بهباشی بزانێت
• بڕوانامهی بهكالریۆسی ههبێت
• شارهزابێت لهبواری كۆمپیوتهر
ئهو كهسانهی خوازیارن دهتوانن c.vخۆیان بۆئهم ناونیشانه بنێرن:krawaltd@yahoo.com
بۆزانیاری زیاتر پهیوهندی بكهن بهم ژماره تهلهفونانهوه:07701471826، 07701433710
وهرگیراوه لهرۆژنامهی هاولاتی ژماره 552
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
كۆمپانیایهكی میصری پێویستی بهكارمهنده Wednesday, August 19, 2009
كۆمپانیایهكی میصری لهسلێمانی كهلهبواری گهیاندن كاردهكات پێویستی به كارمهنده بۆ ئهم بوارانهی خوارهوه:
1. ئهندازیاری فرۆشتن بهو مهرجهی دووساڵ ئهزمونی كاركردنی ههبێتو بهتهواوهتی شارهزای زمانی عهرهبیو ئینگلیزیو كۆمپیوتهربێت
2. سكرتێرێك لهرهگهزی مێ بهو مهرجهی روخساری جوان بێت عهرهبیو ئینگلیزی بزانێتو شارهزای تهواوی كۆمپیوتهربێت
3. كریكاری پاككهرهوه بهومهرجهی عهرهبی بزانێت
ئهو كهسانهی خوازیارن دهتوانن c.v خۆیان بۆئهم ناونیشانه بنێرن:Mohamed.hussein@alkanict.com
بۆ زانیاری زیاتر پهیوهندی بكهن بهم ژماره تهلهفونانهوه:07705481542 ، 07710136428
وهرگیراوه لهرۆژنامهی هاولاتی ژماره 552
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
كۆمیتهی خاچی سوری نێودهوڵهتی(ICRC) پێویستی بهكارمهنده Monday, August 17, 2009
كۆمیتهی خاچی سوری نێودهوڵهتی لهههولێر پێوستی به كارمهندێكی میكانیكه بهم مهرجانهی خوارهوه:
• دهرچووی ئامادهیی یاخود قوتابخانهیهكی پیشهیی ئهكادیمی بێت.
• دوو ساڵ ئهزمونی كاركردنی ههبێت لهبواری میكانیك.
• پسپۆڕبێت لهبواری مۆلیدهی گازویل.
• زانیارییهكی بنچینهیی ههبێت له زمانی ئینگلیزیو كوردیو عهرهبی
• مۆڵهتی شۆفێری ههبێت.
ئهوكهسانهی خوازیارن دهتوانن C.V خۆیان بۆئهم ناونیشانه بنێرن لهگهڵ نامهیهك بۆ داواكردنی ئهو پۆسته:icrcerbil_hr@yahoo.com
دواكات بۆ وهرگرتنی c.v یهكان 24/8/2009 یه
بۆ زانیاری زیاتر پهیوهندی بكه بهم ژماره تهلهفونهوه:07507116715
وهرگیراوه لهرۆژنامهی خهبات ژماره 3252
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
گروپی كۆمپانیاكانی ههڵهبجه پێویستی بهكارمهنده Tuesday, August 18, 2009
گروپی كۆمپانیاكانی ههڵهبجه لهسلێمانی پێویستی بهكارمهندێكه بۆ جێگری بهرێوهبهری كۆمپانیاكانی ههڵهبجه بهم مهرجانهی خوارهوه:
• دهرچووی زانكۆ یان پهیمانگابێت لهبواری تایبهتمهند
• ئهزمونی كاركردنی له 2 ساڵ كهمتر نهبێت
• زمانی ئینگلیزیو عهرهبی بهباشی بزانێت
• شارهزایی لهكۆمپیتهردا ههبێت بهتایبهتی ۆردو ئهكسڵ
• توانای جهستهییو بینینو بیستنی تهواۆ بێتو لێبڕاوبێت بۆكارهكهی
• بتوانێت لهچوارچێوهی تیمدا كاربكات
• توانای نوسینی مانگانهی ههبێت
• توانای دهرچونو كاركردنی ههبێت لهكارگهۆ ئۆفیسهكانی دهرهوهی شاری سلێمانی كهسهر بهگروپی كۆمپانیاكانی ههڵهبجهن
ئهو كهسانهی خوازیارن دهتوانن c.v خۆیان بۆئهم پۆسته بنێرن بهم ناونیشانه:jobs@halabjagroup.com
یان بهم ناونیشانه بیگهیهننه دهستمان: سلێمانی ـ نزیك پردی شههید خهسرهو خاڵ
دواكات بۆ وهرگرتنی c.v یهكان 2/9/2009 یه
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
رێكخراوی (AGEF) پێویستی بهكارمهنده Monday, August 17, 2009
رێكخراوی (AGEF) پێویستی بهم كارمهندانهی لای خوارهوهیه:
1. یاریدهدهرێكی سهرۆكی تیم
مهرجهكان:
• شارهزایی ههبێت له دروسكرنی وهصل بۆ كاری فرۆشتنو كڕین
• كهسێكی باش بێت له گفتوگۆكردندا
• شارهزای كۆمپیوتهربێت (بهرنامهكانی مایكرۆسۆفت ۆردو ئهنتهرنێت)
• شارهزای زمانهكانی : كوردیو عهرهبی بێت بهنوسینو بتوانێت قسهبكات بهئینگلیزی یان ئهڵمانی
2. كهسێك بۆ رێكخهری پرۆژه، بهم مهرجانهی خوارهوه:
مهرجهكان:
• بروانامهی ماستهر یان دیبلۆمی ههبێت لهبواری پهروهرده یان زانستی سیاسی یاخود ئابوری
• چهند ساڵێك ئهزمونی ههبێت لهبواری بهرێوهبردنو كاری رێكخراوهییدا
• توانای گفتوگۆكردنی ههبێت
• میتۆدو توانای زاتی خۆی ههبێت لهبهرێوهبردندا
• ئاساتێكی بهرزی ههبێت لهههڵكردنی لهگهڵ كهلتوره جیاوازهكانداو ئهزمونی ههبێت لهگهڵ خهڵكی بیانیدا
• زمانی كوردیو عهرهبی بزانێت بهنوسینو بتوانێت بهئینگلیزی یان ئهڵمانی قسهبكات.
ئهو كهسانهی خوازیارن دهتوانن C.V خۆیان بۆئهم ناونیشانه بنێرن. dfin@ikr.agef.net
ژمارهی تهلهفون: 07507279095
دواكات بۆ وهرگرتنی c.v یهكان 20/8/2009 یه
وهرگیراوه لهرۆژنامهی خهبات ژماره 3251
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
زانكۆی شاهانهی بهریتانی پێویستی بهكارمهنده Monday, August 17, 2009
زانكۆی شاهانهی بهریتانی پیویستی بهچهند كارمهندێكه بۆ دامهزرندن لهزانكۆی شاهانهی بهریتانی لهههولیر بۆئهم بهشانهی خوارهوه
- مامۆستای زانكۆ لهچهند بوارێك
- بهریوهبهری ژمیاریاری
- ژمیار بهمهرجێك خاوهن بهَڵگهنامه یان پسپۆڕبێت
- سكرتێره
- فهرمانبهری كۆمپیوتهر شارهزاییهكی پسۆڕی ههبێت
ئهو كهسانهی شارهزاییان ههیه لهو بوارانهی سهرهوهدا پهیوهندیبكهن بهم ژماره تهلهفونانهی خوارهوه:
07507807515، 07507807516، 07706457158، 0662101480
ناونیشانی ئیمهیلو ماڵپهڕی زانكۆ: info@broyalu.com، www.broyalu.com
وهرگیراوه لهرۆژنامهی خهبات ژماره 3251
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
رێكخراوی (unicef) پێویستی بهكارمهنده Saturday, August 15, 2009
رێكخراوی (unicef) لهشارهكانی ههولیرو بهغداو بهسره پێویستی بهكارمهنده بۆئهم پۆستانهی خوارهوه:
1. پسپۆڕی بواری پاراستنی مافهكانی مناڵ
هرجهكان:
• ههڵگری بروانامهی زانكۆبێت لهبواری: یاسا، یاسای نێودهوڵهتی، مافهكانی مرۆڤ، زانسته كۆمهلایهتیهكان، ئابوری، پهروهرده، ههربوارێكی دیكهی پهیوهست بهو بوارهوه.
• بۆماوهی پێنج ساڵ لهو بوارهدا كاریكردبێت لهرێكخراوێكی نێودهوڵهتیو ئهزمونی كاری ههبێت لهگهڵ unو رێكخراوه ناحكومیهكان، وهكو بهرێوهبهرو چاودێركاریكردبێت.
• شارهزای زمانی ئینگلیزیو عهرهبی بێت
• كهسێك بێت توانای زاتی ههبێتو بتوانێت لهگهڵ تیمدا كاربكات
2. پسپۆڕی بواری پهروهرده
هرجهكان:
• دهرچووی زانكۆبێت لهبواری پهروهرده، یان زانسته كۆمهلایهتیهكان
• بۆماوهی ههشت ساڵ لهگهڵ رێكخراوێكی بیانی كاریكردبێت
3. ئۆفیسهرێك بۆ بواری ئاوو ژینگهی ئاوهڕۆ
مه رجهكان:
• ههڵگری بروانامهی ئهندازیاری بێت له بواری ئاوهڕۆ، بیناسازی، میكانیك
• بۆماوهی دووساڵ لهو بوارهدا ئهزمونی ههبێت وهك چاودێرو دیزاینهر كاریكردبێت
• شارهزای زمانی ئینگلیزیو عهرهبی بێت
• توانای زاتی ههبێتو لهچوارچێوهی تیمدا كاربكات
بۆزانیاری زیاترو چۆنێتی ناردنی c.vبۆئهم پۆستانه دهتوانن سهردانی ئهم ماڵپهڕه بكهن:www.iraqchildren.net
وهرگیراوه لهرۆژنامهی هاوڵاتی ژماره 551
----------------------------------------------------------------------
فروشگایهك پێویستی به چهند كارمهندێكه Friday, August 14, 2009
فروشگای كبتن شوب بۆ فروشتنی ههموو جۆرهكانی بۆنو جوانكاریو سهعاتی گرانبهها، پێویستی به چهند كارمهندێكه بۆ سهرپهرشتیكردنی شتومهكی فروشتن.
مهرجهكان:
1. رهگهزی مێ بێت.
2. شارهزایی ههبێت له بهكارهێنانی كومبیوتهردا.
3. زمانی ئینگلیزی بزانیت.
ئهوانهی خوازیارن پهیوهندی بكهن به ئۆفیسی فرۆشگاوه یان بهم ژماره مۆبایلو ئیمهیڵهوه:
07504561023
othmannabe@yahoo.com
ناونیشانی فرۆشگا:
ههولێر، شهقامی شهست متری، بهرامبهر، شیرنی ئهبوعهفیف، تهنیش مالی تازهی دوو.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
ئاسیا سێل پێویستی بهكارمهنده Wednesday, August 12, 2009
كۆمپانیای ئاسیا سێڵ لهسلێمانی پێویستی بهكهسێكه كهپسپۆڕبێت لهپهیوهندی گشتیدا بهم مهرجانهی خوارهوه
- بروانامهی زانكۆی ههبێت لهبواری پهیوهندی گشتی یاخود رۆژنامهوانی یاخود پهیوهندیو راگهیاندن، ئهولهویهت بۆئهو كهسهیه كه لهبواری پهیوهندیكردندا ئهزمونی ههیه.
- بههرهی ههبێت لهكاروباری كۆمهڵایهتیو رێكخستنو پهیوهندی تایبهتدا
- لهشیكردنهوهی نهوعیدا بههرهی ههبێت
- توانای گهیاندنی ئهركه جیاوازهكانی ههبێت بۆ ههموو ئاستهكان
- بههرهی ههبێت لهچارهسهركردنی گرفتهكانو وهرگرتنی بریارو ههستان بهلێكۆڵینهوه
- توانایهكی تایبهتی ههبێت له تاكتیكو ستراتیجدا
- توانای گهیاندنی ههبێت بهشێوهیهكی روون(بهههردوو زمانی ئینگلیزیو عهرهبی) بهپێی ئاستێك كهبگونجێت لهگهڵ ئاستی وهرگردا
- پاڵنهرێكی زاتی ههبێتو ههستكردنێكی بههێزی ههبێت بهرامبهر به بهرپرسیاری
- كهسایهتیهكی بههێزی ههبێت بهوهی پابهندبێت به ئهخلاقیاتی كارو رۆحی گروپ
ئهو كهسانهی خوازیارن دهتوانن c.v خۆیان بۆئهم ناونیشانه بنێرن: jobs@asicell.com
دواكات بۆ وهرگرتنی c.v یهكان مانگی ئابی 2009 یه
وهرگیراوه لهرۆژنامهی هاوڵاتی ژماره 550
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
كۆمپانیای "عێراقی نوێ بۆ بازرگانی" پێویستی به ژمێریارێكه Tuesday, August 11, 2009
كۆمپانیای "عیراقی نوێ بۆ بازرگانی" پێویستی به ژمێریارێكه، له ههولێر.
مهرجهكان:
- رهگهزی مێ بێت.
- دهرچووی كۆلێژ یان پهیمانگا بێت، بهشی ژمێریاری یان كارگێڕی.
تهمهنی له سی ساڵ زیاتر نهبێت.
ئهوكهسانهی خوازیارن دهتوانن CV خۆیان بۆ ئهم ناونیشانه بنێرن jobs@marmouka.com
یاخود پهیوهندی بكهن بهم ژماره تهلهفونهوه 07504684355
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
كۆمپانیای بهختهوهری پێویستی بهكارمهنده Tuesday, August 11, 2009
كۆمپانیای بهختهوهری بۆ بازرگانی ئامێری پزیشكی پێویستی بهم كارمهندانهی لای خوارهوهیه:
1. ئهندازیارێكی كارهبا یان ئهلیكترۆنیك بهم مهرجانهی خوارهوه:
- رهگهزی نێربێت
- شارهزایی لهدوو ساڵ كهمترنهبێت
- شوێنی كاركردنی لهسلێمانی دهبێت
2. كارگێرێكی نوسینگهو ژمێریارێك، كهههردوكیان رهگهزی مێ بن بهم مهرجانهی خوارهوه:
- دهرچووی زانكۆ یان پهیمانگابێت
- زمانهكانی ئینگلیزیو عهرهبیو كوردی باش بێت
- شارهزایی ههبێت لهبهكارهێنانی كۆمپیوتهرو ئهنتهرنێت ههبێت
ئهو كهسانهی خوازیارن دهتوانن c.vخۆیان بۆئهم ناونیشانه بنێره:bakhtawarycompany@yahoo.com
بۆزانیاری زیاتر پهیوهندی بكهن بهم ژمارهتهلهفونهوه 07504634901
وهرگیراوه لهرۆژنامهی خهبات ژماره 3246
كۆمپانیای (TTOPCO) پێویستی بهكارمهنده Tuesday, August 11, 2009
كۆمپانیای (TTOPCO) پێویستی بهكارمهنده بۆ پۆستی بهكارخستنی كارگه نوێیهكانی بهرههم هێنان بهم مهرجانهی خوارهوه:
- ههڵگری بروانامهی زانكۆبێت لهبواری میكانیك، كیمیا یاخود ئهندازیاری نهوت
- بهباشی بتوانێت به ئینگلیزی بنوسێتو قسهبكات
- بۆماوهی پێنج ساڵ یان زیاتر ئهزمونی كاركردنی ههبێت له كارگهی بهرههم هێناندا
ئهوكهسانهی خوازیارن دهتوانن C.V خۆیان بۆئهم ناونیشانه بنێرن:production.manager@ttopco.com
دواكات بۆ وهرگرتنی c.v یهكان 16/8/2009 یه
وهرگیراوه لهرۆژنامهی خهبات ژماره
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق